Positive Leadership und Perma Lead

Ein positives Führungsmindset kann sowohl Zufriedenheit als auch Leistungsfähigkeit von Mitarbeitenden massgeblich beeinflussen. Doch was steckt hinter PERMA Lead und Positive Leadership?

Das PERMA Lead Modell basiert auf der positiven Psychologie und zeigt auf, wie Führung so gestaltet werden kann, dass Menschen motiviert, gestärkt und erfolgreich arbeiten können. Es konzentriert sich auf fünf zentrale Elemente:

• Positive Emotionen: Mehr Freude und Energie im Arbeitsalltag

• Engagement: Die eigenen Stärken gezielt einsetzen

• Beziehungen: Vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit

• Sinn: Klarheit über das „Warum“ der eigenen Arbeit

• Erfolg: Zielerreichung und persönliches Wachstum

Positive Leadership bedeutet, die Menschen in den Mittelpunkt zu stellen, eine inspirierende Arbeitsatmosphäre zu schaffen und Führung als Chance zur Förderung von Resilienz und Entwicklung zu nutzen. Mittels Perma Lead Profiler kann untersucht werden, inwiefern ein positives Führungs-Mindset vorhanden ist und ob dieses bereits voll entfaltet gelebt wird, oder ungenutzte Potenziale und Ressourcen freigesetzt und entwickelt werden können. Ich freue mich, Sie hierzu persönlich zu beraten und zu begleiten!

Nicole Burkhart

Psychologin für Arbeit, Wirtschaft und Bildung

Organisationsentwicklerin